Решение


Скачать 136.66 Kb.
НазваниеРешение
Дата публикации26.02.2014
Размер136.66 Kb.
ТипРешение
referatdb.ru > География > Решение


КОРМЯНСКИЙ РАЙОННЫЙ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ КОМИТЕТ
РЕШЕНИЕ

26.08.2008 г. № 08-636

г.п.Корма, Гомельской области
О ежегодном смотре-конкурсе на ЗАРЕГИСТРИРОВАНО

лучшую организацию работы по в Национальном реестре

охране труда на территории правовых актов

Кормянского района Республики Беларусь

23 сентября 2008 г. 9/18387
Кормянский исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Организовать среди организаций Кормянского района ежегодный смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда на территории Кормянского района (далее – смотр-конкурс).

2. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке проведения ежегодного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда на территории Кормянского района.

3. Управлениям и отделам Кормянского районного исполнительного комитета (далее – райисполком), организациям совместно с профсоюзными организациями обеспечить активное участие в смотре-конкурсе организаций Кормянского района.

4. Финансовому отделу райисполкома (Попкова Т.А.) ежегодно предусматривать в районном бюджете средства в размере 30 базовых величин для поощрения организаций Кормянского района признанных победителями смотра-конкурса.

5. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя райисполкома Грицову В.П.

Председатель В.И.Яцевич
Управляющий делами Н.Н.Попков


^

УТВЕРЖДЕНО

Решение Кормянского районного исполнительного комитета

26.08.2008 №08-636




Инструкция

о порядке проведения ежегодного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда на территории Кормянского района
1. Инструкция о порядке проведения ежегодного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда на территории Кормянского района (далее – Инструкция) определяет порядок и условия его проведения в Кормянском районе.

2. Ежегодный смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда на территории Кормянского района (далее – смотр-конкурс) проводится в целях активизации работы по охране труда, повышения заинтересованности нанимателей в создании здоровых и безопасных условий труда работников.

3. В смотре-конкурсе могут принимать участие организации Кормянского района независимо от форм собственности (далее – организации).

4. Основными задачами смотра-конкурса являются:

профилактика производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, улучшение условий и охраны труда;

создание системного подхода к управлению охраной труда;

повышение роли охраны труда и распространение передового опыта работы по улучшению условий и охраны труда;

расширение взаимодействия и сотрудничества в области охраны труда органов государственного управления и профсоюзных организаций;

моральное и материальное стимулирование нанимателей и работников за обеспечение охраны труда;

информирование работников о состоянии условий и охраны труда, производственном травматизме, профессиональной заболеваемости, принимаемых профилактических мерах по охране труда.

5. Состояние условий и охраны труда у нанимателей оценивается по следующим основным показателям:

отсутствие групповых несчастных случаев и случаев со смертельным исходом, происшедших по вине нанимателя;

снижение численности потерпевших при несчастных случаях на производстве;

снижение численности работников, у которых впервые установлены профессиональные заболевания;

сокращение количества рабочих мест, не соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда;

создание системы управления охраной труда;

наличие службы охраны труда (специалиста по охране труда);

проведение обучения, инструктажа и проверки знаний по вопросам охраны труда работников в соответствии с законодательством;

проведение в установленном порядке предварительных (при поступлении на работу) и периодических (во время трудовой деятельности) медицинских осмотров работников;

обеспечение работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с законодательством;

выполнение мероприятий по улучшению условий и охраны труда, предусмотренных коллективными договорами, планами мероприятий по охране труда;

осуществление контроля за соблюдением законодательства об охране труда;

обеспечение работников санитарно-бытовыми помещениями;

проведение аттестации рабочих мест по условиям труда;

наличие кабинетов и уголков по охране труда;

состояние промышленной, противопожарной безопасности, выполнение предписаний органов государственного надзора и контроля.

6. Смотр-конкурс проводится в течение календарного года.

Определение победителей смотра-конкурса проводится по 3 номинациям среди:

организаций промышленности, жилищно-коммунального хозяйства, транспортных и строительных организаций;

сельскохозяйственных организаций;

организаций (учреждений) здравоохранения, торговли, образования, культуры, связи и бытового обслуживания.

7. Для проведения подготовительных работ по проведению смотра-конкурса в Кормянском районном исполнительном комитете (далее – райисполком) образуется районная конкурсная комиссия по проведению смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда на территории Кормянского района (далее - районная конкурсная комиссия), которая рассматривает представленные на смотр-конкурс материалы и определяет победителей смотра-конкурса.

8. Состав районной конкурсной комиссии утверждается решением райисполкома.

9. Организации, участвующие в смотре-конкурсе, представляют материалы в районною конкурсную комиссию не позднее 10 января года, следующего за отчетным.

10. Для участия в смотре-конкурсе организации должны представить в районную конкурсную комиссию справку об основных показателях состояния охраны труда в организации, подписанную руководителем организации и заверенную печатью, по форме согласно приложению к настоящей Инструкции.

По желанию соискателя, кроме перечисленных в справке сведений, могут быть освещены и другие направления работы по охране труда в организации.

11. Подведение итогов смотра-конкурса проводится до 10 февраля года, следующего за отчетным.

12. Победители смотра-конкурса утверждаются решением райисполкома на основании протокола заседания районной конкурсной комиссии.

13. Победители смотра-конкурса награждаются денежными премиями.

14. Районная конкурсная комиссия до 15 февраля года, следующего за отчетным направляет областной комиссии по проведению смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда на территории Гомельской области материалы соискателей по основным показателям, предусмотренным пунктом 5 настоящей Инструкции, для дальнейшего участия в ежегодном смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда на территории Гомельской области.

15. Победители ежегодного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда на территории Гомельской области определяются по условиям, утвержденным решением Гомельского областного исполнительного комитета от 12 июля 2007г. №590 «О ежегодном смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда на территории Гомельской области» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007г., №192, 9/9529).


Приложение

к Инструкции о порядке проведения ежегодного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда на территории Кормянского района
СПРАВКА

об основных показателях состояния

охраны труда в организации
Показатели состояния охраны труда в

_______________________________________________________

(полное наименование организации)

за ____________ год

1. Адрес организации _____________________________________________

2. Телефон/факс _________________________________________________

3. Организационно-правовая форма _________________________________

4. Основной вид деятельности _____________________________________

5. Форма собственности ___________________________________________

6. Руководитель организации ______________________________________

(фамилия, имя, отчество)

7. Наименование выпускаемой продукции (товаров, работ, услуг) _______

________________________________________________________________

8. Среднесписочная численность работающих (человек) _______________

9. Адрес электронной почты _______________________________________
Показатели состояния условий и охраны труда



п/п

Показатели

Единица
измерения

Год, пред-шествующий отчетному

Отчет-ный
год

1

Условия труда, не соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда:










1.1

количество рабочих мест, всего

единиц







в процентах (далее - %) к общему количеству рабочих мест

%







1.2

численность работников - всего

человек







в % к общей численности
работников

%







2

Данные о производственном
травматизме и профессиональной заболеваемости:










2.1

численность потерпевших при несчастных случаях на производстве - всего

человек










из них несчастных случаев со смертельным исходом,
происшедших по вине нанимателя

человек







2.2

коэффициент частоты производственного травматизма - численность работников, потерпевших при несчастных случаях на производстве, на 1000 работающих (Кч)










2.3

коэффициент тяжести производственного травматизма – количество дней
нетрудоспособности в расчете на одного потерпевшего (Кт)










2.4

численность работников, у которых впервые установлены профессиональные заболевания - всего

человек







на 100 тысяч работающих

человек







3

Численность специалистов по
охране труда:










нормативная

человек







фактическая

человек







4.

Сведения о кабинете охраны труда:










нормативная площадь

единиц
квадратных метров







фактическая площадь

единиц
квадратных метров







оснащенность в соответствии с Типовым положением о кабинете охраны труда, утвержденным постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 8 ноября 1999 г. № 144 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., № 7, 8/1528) (оснащен/не оснащен)










5

Сведения о системе управления охраной труда (применяется / не применяется)










6

Данные о сокращении рабочих мест с особыми условиями труда - всего

единиц







7

Сведения о выполнении Плана мероприятий по охране труда, принятого в соответствии с Положением о планировании и разработке мероприятий по охране труда, утвержденным постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 23 октября 2000 г. № 136 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., № 113, 8/4357):










7.1

количество запланированных
мероприятий - всего

единиц







из них выполнено

единиц







7.2

сумма запланированных средств - всего

тысяч рублей







фактически израсходовано средств

тысяч рублей







8

Расходование средств на
охрану труда в расчете на одного работника

тысяч рублей







9

Удельный вес аттестованных
по условиям труда рабочих мест от общего числа рабочих мест, подлежащих аттестации

%







10

Обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты согласно нормам, установленным в соответствии с законодательством Республики Беларусь

%







11

Обеспеченность работников
санитарно-бытовыми помещениями и устройствами в соответствии с требованиями строительных норм Республики Беларусь «Административные и бытовые здания. СНБ 3.02.03-03», утвержденных приказом Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 28 июля 2003 г. №142

%







12.

Удельный вес работников, прошедших периодические медицинские осмотры, от общей численности работников, подлежащих прохождению медицинских осмотров в данном году

%







13

Удельный вес работников, прошедших обучение и проверку знаний по вопросам
охраны труда от общей численности работников, подлежащих прохождению обучения и проверки знаний в данном году

%







14

Количество опасных производственных объектов, эксплуатация которых была приостановлена органами государственного надзора и контроля

единиц







15

Сведения об организации контроля за соблюдением законодательства об охране труда в соответствии с Типовой инструкцией о проведении контроля за соблюдением законодательства об охране труда в организации, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26 декабря 2003 г. № 159 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., № 7, 8/10400) (организован / не организован)











Примечание:

1. Кроме перечисленных сведений могут быть освещены и другие направления работы по охране труда в организации.

2. Справка подписывается руководителем организации, заверяется печатью организации.


Похожие рефераты:

Республики Казахстан Павлодарский государственный университет им....
Тема Решение задачи об использовании ресурсов. Решение задачи о планировании производства. Решение транспортных задач
Решение
О внесении изменений в решение Лоевского районного исполнительного комитета от 9 февраля 2009 г. №84
Решение
О внесении изменений в решение Вороновского районного Совета депутатов от 28 декабря 2012 г. №136
Решение 28. 12. 2012 №52
О внесении изменений в решение Уваровичского поселкового Совета депутатов от 29 декабря 2011г. №39
Решение
О внесении изменений в решение Дзержинского районного Совета депутатов от 28 декабря 2012 г. №131
Решение
О внесении изменений и дополнения в решение Кривского сельского Совета депутатов от 28 декабря 2012 г. №50
Решение 17. 12. 2013
О внесении изменений в решение Сосновоборского поселкового Совета депутатов от 28 декабря 2012 г. №59
Рашэнне решение
О внесении изменений в решение Смолевичского районного Совета депутатов от 30 декабря 2009 г. №154
Районный исполнительный комитет решение
О внесении изменений и дополнений в решение Чечерского районного исполнительного комитета
Решение
О внесении изменений и дополнения в решение Молодечненского районного Совета депутатов от 30 декабря 2009 г. №172

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
referatdb.ru
referatdb.ru
Рефераты ДатаБаза